PROGRIT（プログリット）って効果あるの？受講生からリアルな口コミ・評判を集めて調査してみた！

このページでは、短期集中型の英語コーチングスクール　『PROGRIT（プログリット）』のリアルな口コミを集め、PROGRITの効果についてを紹介します。

プログリットは、外国人講師と会話をしていく一般的な英会話スクールではなく、第二言語習得論、応用言語学に基づいた科学的な英語習得の方法を提供して、成果を出すための自習力を鍛える英語のパーソナルコーチングサービスです。

「英会話を上達させたい」「TOEICスコアを伸ばしたい」忙しいビジネスパーソンにとって『PROGRIT（プログリット）』は有力な選択肢になります。

各サービスについても詳しく解説していきますので、ぜひ最後までお読みください。

PROGRIT（プログリット）ってどんな英会話スクール？

イノさん

そもそもPROGRITってどんな英会話スクールなんですか？

まずはPROGRITの基本的なサービスについて見てみましょう

バニ助

※すぐに口コミ・評判をチェックしたい方は　コチラ

英語コーチングスクール『PROGRIT』の特徴

PROGRIT（プログリット）は、2～3か月という短期間で圧倒的に英語力を伸ばす英語コーチングプログラムです。

「世界で自由に活躍できる人を増やす」というミッションを掲げて、これまでに累計1万名を超える受講実績があるんですね。

一般的な英会話スクールではないところが大きな特徴なのですが、科学的な英語習得の方法を提供して成果を出すための自習力を鍛える「英語のパーソナルコーチングサービス」と言われています。

どんなレベルの方でも、あなた自身に合ったカリキュラムを1か月で90時間という学習量をこなすことで、短期間での英語力向上を実現できる仕組みとなっているんです。

その仕掛けには、自分専属のコンサルタントが付いて、毎日連絡を取り合いながら学習を進めて行く、まさに「パーソナルコーチング」というサービス。

短期間でダイエットを成功させる「ライザップ」のようなパーソナルトレーニングの英語学習版だとイメージし易いかもしれません。

2021年12月現在、東京、横浜、名古屋、大阪に合計で9校舎を展開していますが、オンラインコースがとても人気です。

新型コロナウイルスの感染リスクを考えれば当然ですし、校舎の無い地域や海外からも受講可能というところが魅力の一つです。

こちらがPROGRITの紹介動画なのですが、とても分かりやすくまとめられていますので、ぜひご覧ください。

＼短期集中 × コーチングサービス／

PROGRIT 公式サイト

PROGRITが向いていない人・向いている人

先にお伝えしておきたいことなのですが、PROGRITはこちらに該当する方には向いていないサービスになります。

向いていない人

自力で英語学習ができる人
TOEICのテクニックを学びたい人
本気で英語を習得したいと思っていない人
長期的にコツコツとマイペースで学習したい人
「お金さえ払えば英語力を上げてくれる」という他力本願な人

逆に、PROGRITに向いている人はこういった方々です。

向いている人

英語を習得して人生を変えたい人
正しい自己学習方法を身に着けたい人
本気で英語を習得したいと思っている人
短期集中で英会話力やTOEICスコア、TOEFLスコア、IELTSスコアを上げたい人

なぜ初めに、PROGRITに「向いていない人」「向いている人」を具体的に紹介したのかというと、「パーソナルコーチング」というサービスはまだまだ多くの人に認知されていないという理由があります。

英会話スクールやオンライン英会話では結果が出てこなかったという方の中には、「パーソナルコーチングは費用が高いけど、受講すれば絶対英語力があがるよね！」といった「そのサービスを受ければ成果が出る」「お金を払えば英語力を上げてくれる」という間違った理解をしている方がいます。

「パーソナルコーチング」というサービスは、一つの「ツール」であって「解決策」ではないんです。

なので「何から始めていいのかわからない」「どうすれば英語力があがるの？」という疑問を持っているあなたに対して、あなたに合った正しい学習方法・効率的なやり方を英語学習のプロが「案内」してくれる。「歩く」のはあなた自身です。

サポートしてもらいながら、自分の力で歩いていく事ができる人、その気持ちがある人にはとても向いているサービスです。

PROGRITが考える「成功する英語学習」

PROGRITでは「なぜ英語が話せたり聞けるようにならないのか？」という疑問に対して、一つの答えを持っています。

それを考える前の大原則として、「英語力の伸び」というものは「学習生産性」と「投下時間」の二つの要素で表すことができると定義しています。

ポイント

英語力の伸び　＝　「学習生産性」✕「投下時間」

「学習生産性」というのは、英語学習の効率性のことで、いかに効率のいい学習をするのかということです。

「投下時間」とは、どれだけの時間を費やすのかということですが、具体的には二つの要素に分解することができます。

一つは「1日あたりの投下時間」、もう一つはそれを継続する「継続期間」です。

先ほどの式が少し変わり、三つの要素で表すことができます。

ポイント

英語力の伸び　＝　「学習生産性」✕「1日あたりの投下時間」✕「継続期間」

英語力を伸ばすためには、これら三つの要素を最大化すること。

要するに正しく効率が良い方法を、適切な時間を掛けて一定期間学習することが必要となります。

このことから、英語が上達しない理由というのは、

「学習生産性が低い＝効率が悪く間違った学習方法」

「1日あたりの学習時間が少ない」

「継続する期間が短い」

またはその全てであることが原因だと解いています。

これは、個人の英語レベルには関係ありません。

自分に合った正しく効率が良い方法で学習することが重要になります。

そして毎日適切な時間を費やし学習を継続すれば、必ず英語力を伸ばすことができます。

これがPROGRITが示す「成功する英語学習」の考え方です。

＼学習生産性×投下時間を最大化／

PROGRIT 公式サイト

PROGRITは英語学習の『選択』と『継続』の解決策

PROGRITは、英語学習における2つの課題を乗り越える仕組みが作られています。

2つの課題というのは、『選択』と『継続』です。それぞれについて説明します。

バニ助

学習方法の『選択』を解決

これから英語学習を始めるという時に、まず最初に立ちはだかる課題というのは、どの学習方法を選択するのかということです。

日本には英語学習のための参考書が数多く出版され、そして多くの英会話スクールが混在しています。

「何から勉強していいのか」

「どの参考書を選べばいいのか」

「英会話スクールに通ったほうがいいのか」

というような、多くの選択肢がある中から自分に合った物を探そうとすると、それだけで挫折してしまいそうになります。

PROGRITでは、初めに英語習得方法を熟知したコンサルタントとのカウンセリング、独自の英語力テストを通して今の課題を分析します。

課題を克服し英語力を伸ばすために、どんな学習内容を、どの教材を使用して、どのように取り組めば良いのか、一人ひとりに合ったオーダーメイドのカリキュラムを作ります。

市販の教材を使用し、必要であればオンライン英会話サービスを活用するなど、世の中にある英語学習ツールから最適な物を選んでくれます。

そのため、自分に合った学習方法を探して選ぶことに時間を使うことがなく、『選択』することに悩む必要がありません

結果を出すための最短ルートで、常に「やること」を決めてくれるので、「やること」に集中して学習ができます。

＞＞＞PROGRITで最短ルートの英語学習を始める

徹底したワンツーマンサポートによる『継続』できないを解決

自分に合った正しい学習方法を手に入れても、学習に費やす時間が十分でなければ、英語は身に付きません。

PROGRITが示す英語力を伸ばすために必要な学習量は、1日3時間。

これを2～3か月継続します。決して楽な道のりではありません。

一人きりで学習していると

「学習の効果が実感できない」

「疑問が解決できず、不安が募る」

「仕事が忙しくなって勉強が後回しになる」

など、学習を継続できなくなったり挫折してしまう理由が出てきます。

しかし、PROGRITのコンサルタントは、受講生が1日3時間の学習をやりきるためにコミットしていて、ワンツーマンサポートで挫折の原因を徹底的に排除します。

具体的には、コンサルタントと一緒にPDCAサイクルを回していきます。

PDCAサイクルとは、Plan（計画）⇒ Do（実行）⇒ Check（評価）⇒ Action (Act)（改善）の4段階を繰り返すことによって、ある活動を継続的に改善する手法として知られています。

生産技術における品質管理や、ビジネスの様々な場面で良く使われているフレームワークです。

英語学習を進めていく上でも重要な手法となり、PROGRITでは1週間単位、1日単位でPDCAサイクルを回していきます。

計画

毎週の面談では、1週間分の学習スケジュールを設定します。

「何時に起きて、何時に寝るのか」「どこで何の学習を何分やるのか」「仕事は何時何分までに終わらせるのか」など、1日に合計3時間の学習時間を捻出するために分単位でスケジュールを決めていきます。

必要であれば生活習慣を改善するところからコンサルタントと決めていきます。

睡眠については、学習にとても重要な要素なので、十分な睡眠時間を確保したスケジュールとなります。

スケジュールは、PROGRITのスマホアプリ「学習管理アプリ」を使用するか、Googleスプレッドシートでコンサルタントと共有します。

実行

毎日、設定した学習スケジュール通りに学習に取り組んでいきます。

学習開始と終了の際には、LINEのチャットを使用してコンサルタントに連絡をします。

常にコンサルタントと連絡を取り、フィードバックをもらいながら、1日1日の学習をこなしていきます。

そして、スケジュール管理には、その日の学習内容を記入していきます。1週間の最後には、学習の振り返りを記入します。

仕事やプライベートで予想外の事態が発生し計画通りに進まない時も、その日はどの学習を優先すればよいか、翌日以降のスケジュールの見直しが必要かどうかなど、随時コンサルタントが一緒に考えてくれます。

評価・改善

毎週行うコンサルタントとの面談では、前回の面談で指定された範囲の英単語や英作文のテストを実施します。

このテストでは、コミットして1週間の学習ができたのか問われます。

テストの結果や1週間のスケジュール管理シートを基に、コンサルタントからフィードバックをもらいます。

「計画通り学習できたのか」「できなかったのはなぜか」「どうすればできるようになるのか」、できている部分、できていない部分をしっかりと評価してもらいます。

その週の現状を踏まえて、必要であれば次週のカリキュラムを変更したり、学習の進め方について指導を受けます。

そして、改めて次の週のスケジュールを具体的に設定して、学習を進めていきます。

このPDCAサイクルを、コンサルタントと回していくことで、挫折することなく、大変でも『継続』してやりきることができる仕組みとなっています。

バニ助

＼短期集中 × コーチングサービス／

PROGRIT 公式サイト

PROGRITを受講している人の英語力は？

受講生の英語力は、初心者からTOEIC900点以上の上級者の人まで、様々なレベルの人が受講しています。

出典：NewsPicks

ここで注目したいところとしては、TOEIC450点以下の方が全体の3割も受講されているということです。

バニ助

TOEIC450点というのは、英語の基礎ができていないレベルで、英検3級以下のレベルと言われてます。

英語でのやりとりは苦手、もしくは全くできない人が多く、当然ビジネスレベルには達していません。

こういった英語初心者の方でも、PROGRITを受けることで平均してTOEIC300点UPを達成しています。

＞＞＞PROGRITで英語の基礎ができなくても英語力を向上させる

PROGRITのコースと料金

PROGRITには、主に3つのコースがあります。

コース

ビジネス英会話コース
TOEIC L＆R Testコース
TOEFL iBT Test / IELTSコース

他にも、雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とした厚生労働大臣指定講座の「一般教育訓練給付制度対象コース」があります。

雇用保険加入期間が1年以上の方を対象に、条件を満たしていれば受講料の20%（最大10万円）をハローワークが負担してくれます。

また、オンライン受講は、全てのコースに対して適用することができます。

1週間に1回のコンサルタントとの面談ではZoomを使用して、通学時と変わらないレベルでサービスを利用できます。

メインの3つのコースの比較は以下の表を確認してください。

PROGRIT 3つのコース比較表

コース	ビジネス英会話コース	TOEIC L&R Test コース	TOFLE iBT Test/ IELTS コース
受験テスト	VERSANT®　2回受験	TOEIC® L&R Test IPテスト　2回受験	なし
特徴	ビジネスシーンにおいて、英語で議論や交渉ができるようなることを目指す	単なるTOEIC対策ではなく、本質的な英語力を向上させ、スコアアップを目指す	海外大学・大学院等への進学に必要なTOEFL iBT/ IELTSのスコアアップを目指す
受講期間	2か月 / 3か月 / 6か月 / 12か月
コンサルタントとの面談	週1回：60分　（曜日・時間は固定制） 2か月プラン：計8回、3か月プラン：計12回、6か月プラン：計24回、12か月プラン：計48回
受講可能エリア	国内、海外　（オンライン受講可能）

次に、料金について。

各コースの受講料金は、受講期間によって変わってきます。

ビジネス英会話コースとTOEIC L&R Test コースの料金はこちらです。

料金表

入会金	55,000円（税込）
2か月	380,800円（税込）
3か月	544,500円（税込）
6か月	1,069,200円（税込）
教材費用	コース料金に含まれている
その他	オンライン英会話の受講が必要な場合費用は、別途個人負担（約5～7千円/月）
支払方法	現金一括振込、クレジットカード（分割払いは最大24回）

TOFLE iBT Test/ IELTS コースの料金はこちらになります。

料金表

入会金	55,000円（税込）
2か月	413,600円（税込）
3か月	577,500円（税込）
6か月	1,102,200円（税込）
教材費用	コース料金に含まれている
その他	オンライン英会話の受講が必要な場合費用は、別途個人負担（約5～7千円/月）
支払方法	現金一括振込、クレジットカード（分割払いは最大24回）

※初めての申し込みの場合、2, 3ヶ月プランのみ選択できます。

それぞれのコースが、どんな人におすすめなのか、また受講期間の選び方についても解説していきます。

バニ助

短期間で英語が話したい人にはビジネス英会話コース

短期間で英語が話せるようになりたい方には、ビジネス英会話コースがおすすめです。

大人が第二言語を習得するために必要な学習方法が論理的に分解されており、受講生のレベルに合った内容で、ネイティブレベルの英語を聞き取れるリスニング力と、瞬時に英文を作りアウトプットできるスピーキング力を養っていきます。

英語でのコミュニケーション力の測定には、大手グローバル企業や各国の政府機関でも採用されているVersant®（ヴァーサント）スピーキングテストを使用し、受講前後での学習成果を見える化します。

「ビジネス英会話」というコース名になっていますが、あくまでビジネスの場でも使える英会話の習得が可能ということです。

「まずは日常英会話から習得したい」と思う方にとっても、第二言語として英語を習得するために必要な学習方法に変わりはありません。

むしろ大人が話す英語というは、「ビジネスの場でも通じる英語」のほうが好ましいため、「日常会話や旅行で不自由にならない程度の英語から学びたい」と思っている方にとっても、ビジネス英会話コースはおすすめです。

担当するコンサルタントは、グローバルでのビジネス経験を持つビジネス英語のプロフェッショナルです。

言語としての英語についてはもちろん、実際にビジネスの場で必要となる英語力についてもサポートしてくれます。

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PROGRIT 公式サイト

英語を基礎から学びたい人にはTOEIC L＆R Testコース

すぐに英会話力が必要ではなく、英語の基礎から学びたい人、就職や転職・昇格試験などでTOEICスコアが必要な人には、TOEIC L＆R Testコースがおすすめです。

TOEIC Listening ＆Reading Testは、英語の基礎力を定量的に把握することができるので、特に英語初級～中級を学習している方にとっては、目標設定しやすく基礎力を身に付けるために非常に有効なテストです。

PROGRITのTOEIC L＆R Testコースでは、TOEICというテストを活用して、本質的な英語力の向上を目指します。

スコアアップのための小手先のテクニックではなく、語彙力・文法知識・リスニング力・速読力など、TOEICで必要なスキルを総合的に向上させます。

PROGRITの受講生の3割がTOEIC 450点以下の方ですが、3か月プランを受講された方は平均で300点のスコアアップを実現しています。

450点の方であれば、300点アップで750点を取得できたことになりますが、TOEIC 700点以上であれば、日本国内のTOEIC受験者の上位30%に入るレベルです。

TOEICを開発・制作しているETSが公開している「TOEICスコアとコミュニケーション能力レベルとの相関表」では、730点のコミュニケーション能力レベルについて、以下の評価をしています。

どんな状況でも適切なコミュニケーションができる素地を備えている。通常会話は完全に理解でき、応答もはやい。話題が特定分野にわたっても、対応できる力を持っている。業務上も大きな支障はない。正確さと流暢さに個人差があり、文法・構文上の誤りが見受けられる場合もあるが、意思疎通を妨げるほどではない。

TOEIC 700点以上あれば、就職、転職、昇格試験でも十分にアピールできるレベルですし、仕事・プライベートにおいても選択肢が広がり、人生の大きな転機にすることも可能になります。

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海外の大学・大学院に行きたい人にはTOEFL iBT Test/IELTS コース

海外の大学・大学院への留学や進学のために、TOEFLやIELTSのスコアが必要という方におすすめのコースです。

MBA留学など、キャリアアップのため専門分野を世界で学び学位を取得したいと考え、海外の大学などへの留学を検討しているという人は少なくありません。

海外の大学に入学するためには、ご自身の最終学歴と成績、社会経験が審査の対象となります。

そして、どの教育機関で学ぶとしても、授業ついていける英語力が必要とされます。

そのため、入学の条件としてTOEFLまたはIELTSの一定以上のスコアが必要になってきます。

TOEFLは主にアメリカやカナダの教育機関で求められ、IELTSは主にイギリスやオーストラリア、ニュージーランドの教育機関で必要となります。

TOEFLとIELTSは全く別のテストですが、共にリーディング・リスニング・スピーキング・ライティングの4技能の英語運用能力を測るテストになります。

PROGRITでは、第二言語習得論に基づくトレーニングによって、4技能の本質的な英語力を底上げして試験のスコアアップが図っていきます。

実は、海外の教育機関で必要とされるTOEFLやIELTSのスコアは、TOEIC L&R Testでいうと最低でも850点以上のレベルです。

TOEICで450点以下の方であれば、まずはTOEICで700点は取れるレベルになってから、チャレンジするほうが良いかもしれません。

＼ TOEFLもIELTSも目標達成させる／

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受講期間の選び方

受講期間には、2か月、3か月以外にも6ヶ月、12か月がありますが、3か月プランが基本のコースとなり、受講者数が一番多くなっています。

英語レベルに関係なく、多くの人には3か月プランがおすすめ

英語初級者～上級者のほとんどの人には、3か月プランがおすすめです。

3か月プランの大まかな流れとしては、最初の2か月で「学習方法を習得」し「成長を実感」できるようになり

最後の1か月で、更なる成長に向けて誰からも見られることなく自走していける「習慣化」をコンサルタントのサポートを受けて習得していく。というイメージになります。

3か月プランが完結できれば、その後の人生でも英語力を自力で伸ばしていける習慣・スキルを身に付けることができます。

2か月プランを選んだ場合には、その期間で英語力を成長させることはできても、その後、自走していくスキルを身に付けられずに終わってしまう可能性が高くなります。

せっかく、集中的に英語学習をすると決めたのであれば、将来的に英語で困らないスキルを身に付けられる3か月プランを完結させることをおすすめします。

また選択肢として、2か月プランを受講した後に、継続したい思ったらNEXTコース*（卒業生向け継続サービス）を受講することもできます。

NEXTコースは、通常と同じサービスを1か月の期間から受講可能な卒業生向けサービスです。

*卒業生向け継続サービスについてはこちら

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超上級者の人には、2か月プランがおすすめ

既にTOEIC800点以上・英検準1級を取得しているような方で

「今よりも更に英語力を向上させたい」

「英会話でもっとスムーズに話せるようになりたい」

というような、英語学習の超上級者の人には2か月プランがおすすめです。

超上級者の方は、これまで自分自身で試行錯誤し、時間を掛けて英語学習をやり切る力を既に持っています。

そのため、PROGRITを通して「足りない部分・苦手な部分」を明確にして解決方法を習得していきますが、その習得までに時間はあまり掛かからないケースが多くあります。

2か月プランでは、初めの数週間で強化したいスキルの学習方法を習得して、その後は成長を実感しながら、英語学習を習慣化をしていく。というイメージになります。

今よりも英語力を向上させることは、もちろん。英語の学習には終わりはないので、「正しい学習方法」を習得し、継続できる「習慣」を身に付けることも大きな目標になります。

一般教育訓練給付制度対象コース

一般教育訓練給付制度対象コースは、雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とした厚生労働大臣指定講座です。

雇用保険加入期間が1年以上の方を対象に、条件を満たしていれば受講料の20%（最大10万円）をハローワークが負担してくれます。

このコースでは、2つの受講コースと2種類の期間が選べます。

通常の「ビジネス英会話コース」、「TOEIC L＆R Testコース」と内容は同じですが、期間は3か月と6か月の2プランとなります。

受講前後のレベル確認のためのテスト、必要な教材はコースに含まれていますが、スピーキングのトレーニングとしてオンライン英会話スクールの活用が必要となった場合はその費用は別途自己負担となります。

詳細は無料カウンセリングで確認してみましょう。

＼まずは無料カウンセリング／

PROGRIT 公式サイト

PROGRITで受験できる英語試験（Versant® ／ TOEIC®）

ビジネス英会話コースで受験できる　Versant®（ヴァーサント）とは？

Versant（ヴァーサント）とは、世界最大規模の教育サービス会社ピアソンが開発し、日本では日本経済新聞社が運営している、高度な自動言語認識システムを使用した英語のリスニング＆スピーキングテストです。

スマホやパソコンから24時間365日いつでも受講することができ、受験時間は約17分と他の英語能力試験に比べて非常に短い時間で実施できる試験です。

63問の質問に回答する会話形式で、聞かれたことに瞬時に返答できるリスニング力とスピーキング力を測定します。

試験終了後には、5分という短時間で採点結果が表示されます。

点数は、総合スコアとして20~80点の間で採点され、細かくは「文章構文」「語彙」「流暢さ」「発音」の4つの項目でのスコアを基にしたレポートで、現状のリスニング力＆スピーキング力（英会話力）を確認できます。

大手グローバル企業や在日大使館などの政府系機関でも導入が進んでいて、英語能力を測定する手段として信頼度が高く実用化されているテストです。

PROGRITのビジネス英会話コースでは、受講の開始時と終了時に、このVersantを使用してリスニング力＆スピーキング力を客観的に評価します。

＞＞＞まずは無料カウンセリング【PROGRIT（プログリット）】

Versantは「難しいテスト」という認識が一般的で、点数を上げることは容易ではありません。Versantについての意見を集めてみました。

英語学習
Versant受験　スコア52

Toiec や英検ほど認知されてませんがスピーキングを図るテストとして活用されているようです。

正直英検1級スピーキングよりも難しいと感じました。

半年後リベンジですね。

— Hiro (@Hiro52337404) June 7, 2020

VERSANTスピーキングテストを受けてみて、単に英語がわかって話せるに加えて、コミュニケーション能力、プレゼンテーション能力も同時に問うテストだという印象を持ちました。そういう意味で、難しいテストですよね。

— 三嶋義明@社長のビジョン・ワクワク実現を全力で応援し、社長の潜在能力を引き出すビジョナリー・メンター (@YoshiakiMishima) July 24, 2020

7月になったので毎月恒例のVersant受験。前回の51点から2点アップして53点でした。周りからは必ずスコアが下がる時がくるから覚悟しておけと言われ、毎回ビビっているのだが幸い一度も下がっていない。さぁ来月もこのスコアを維持できるよう、気を抜かず日々の学習を継続しよう。 pic.twitter.com/UZfy1Su56l

— typography (@typography_x) July 5, 2020

英語話せるようになるためには、TOEICの勉強よりもVERSANTでの研鑽が一番と思う。VERSANT難しいんだよね。。途中でf○ckと投げ出したくなる。英語メインの外資系企業目指す人は絶対受けた方がいい。

— Molira@外資SE (@shiratamaman1) May 8, 2020

Versant、また下がった！ᐠ( 'ᴗ' )ᐟ
42→46→48→47→46→47→53→52 pic.twitter.com/41GvCV66gw

— K.O.＠English (@ko_studyenglish) August 10, 2019

PROGRIT受講生では平均で5.4点、最大で18点アップさせた人もいるようです。

Versantのスコアを上げたい人は、PROGRITでの英会学習を検討してみる価値はありそうですね。

バニ助

出典：PROGRIT公式ページ

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TOEIC® L＆R Testとは？

TOEICをよく知らない方のために、ここでおさらいです。

TOEIC（トーイック/ トイック）とは、Test Of English for International Communication（国際コミュニケーション英語能力テスト）の略で、アメリカの世界最大のテスト専門機関 Education Testing Service（ETS）によって、開発・制作されています。

ETSは、海外留学としてアメリカやイギリス、オーストラリアなどの教育機関への入学・卒業の基準として用いられている「TOEFL」のテストも開発・制作しています。

TOEICの特徴

合格・不合格ではなくスコアで表示されるので、「現在地の正確な把握」や「目標設定」が可能
特定の文化を知らないと理解できない表現を排除しているので、誰もが公平に受けることができる「グローバルスタンダード」
オフィスや日常生活における英語によるコミュニケーション能力を幅広く測定

TOEIC L&R Test とは、TOEIC Listening & Reading Testのことで、TOEIC L&R Test 以外には、TOEIC S&W Test （Speaking & Writing）や TOEIC Bridge Tests という物があります。

L&R TestではListening（聞く）、Reading（読む）という2つの英語力を測定します。Listening 495点、Reading 495点の合計で990点満点のテストになっています。

最も一般的に「TOEIC」と呼ばれているのはTOEIC L&R Testのことを指し、日本では多くの企業が就職や転職、昇進時の英語力の証明のためにTOEICの点数を採用しています。

TOEIC L&R Testには、公開テストとIPテストがあります。

公開テストは、個人受験のこと。

そして、IPテストは学校や会社で受けることができる団体特別受験制度（IP：Institutional Program）のことです。

公開テストとIPテストの大きな違いは、テストの内容です。

公開テストは毎回新しい問題が用意されますが、IPテストは過去の公開テストの問題が再利用されています。

また、就職や転職などで、公式認定証が必要な場合には公開テストを受講しておく必要があります。

また、2020年4月からPROGRITでもIPテストのオンライン受講ができるようになりました。

IPテストのオンライン受講は、自宅から受講が可能で、試験時間が約1時間と、通常のTOEICテストの半分の時間で完了します。

PROGRITのTOEIC L&R Testコースでは、TOEIC L&R TestのIPテストをプログラムの最初と最後の2回受験します。

受験料はコース料金に含まれているので、追加で費用が発生することはありません。

PROGRITを3か月受講した人の中には、最大で380点アップされた人もいるようです。TOEICスコアを上げたい人にとってもPROGRITは有力な選択しではないでしょうか。

バニ助

＞＞＞まずは無料カウンセリング【PROGRIT（プログリット）】

出典：PROGRIT公式ページ

: 【体験談】PROGRIT（プログリット）無料カウンセリングをオンラインで受けてみた！

このページでは、短期集中型の英語コーチングスクール　『PROGRIT（プログリット）』の無料カウンセ ...

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PROGRIT公式サイト

30日間全額返金保証

PROGRITには「30日間全額返金保証制度」というものがあります。

プログラム開始時の初回面談日からの30日間で、万が一「求めていた物とは違う」「全く英会話力が向上しない」「やっぱり英語学習をやめたい」などの理由がある場合には、入学金+コース料金の全額返金をしてもらえます。

プログラムに絶対的自信があるからこそできるサービスだと思いますし、申し込む側としても安心できる制度ですね。

途中解約で日割り返金

PROGRITでは、最初の30日間が過ぎて、全額返金保証を受けられなくなったとしても、途中で解約ができて残りの受講料を日割りで返金してもうことが可能です。

万が一、「途中解約したい」と思ったも安心な制度です。

卒業生向けコース

PROGRIT卒業生にとても人気があるサービスが、卒業生向けコースです。この継続コースには、3種類あります。

NEXTコース
ライトコース
シャドーイング添削コース

最も人気なのが、シャドーイング添削コース。「卒業後もシャドーイングの課題を毎日続けることでリスニング力を伸ばしたい」と希望する人が受講しています。

NEXTコース

初回受講と同様のサービスが受けられるコース。ポイントは、1か月プランから受講可能です。

サービス内容

シャドーイング添削
専属コンサルタントとの面談(毎週1回)
学習プラン作成
PROGRIT SHEET 利用
専属コンサルタントによるLINE対応
教材提供
Versant またはTOEIC IPテスト受験料2回分

料金プラン

1か月	187,000円（税込）
2か月	352,000円（税込）
3か月	506,000円（税込）
6か月	979,000円（税込）
12か月	１,881,000円（税込）
教材費用	コース料金に含まれている
その他	オンライン英会話の受講が必要な場合費用は、別途個人負担（約5～7千円/月）
支払方法	現金一括振込、クレジットカード（分割払いは最大24回）

ライトコース

コンサルタントとの面談が月1回となるコース。3か月プランから選べます。シャドーイング添削は、シャドーイング添削の専属スタッフによる対応となっています。

サービス内容

シャドーイング添削　※シャドーイング添削専属スタッフによる対応
専属コンサルタントとの面談(毎月1回)
学習プラン作成
PROGRIT SHEET 利用
専属コンサルタントによるLINE対応
教材提供
Versant またはTOEIC IPテスト受験料2回分

料金プラン

3か月	253,000円（税込）
6か月	489,500円（税込）
12か月	940,500円（税込）
教材費用	コース料金に含まれている
その他	オンライン英会話の受講が必要な場合費用は、別途個人負担（約5～7千円/月）
支払方法	現金一括振込、クレジットカード（分割払いは最大24回）

シャドーイング添削コース

コース名の通り、シャドーイングを添削してもらうだけのコース。シャドーイング添削は、シャドーイング添削の専属スタッフによる対応となっています。

シャドーイング添削コースのプログラムでは、各受講生のレベルや英語学習の目的に合わせた様々な種類の音声課題を用意。音声課題を再生し、その後数語遅れて発音をするシャドーイングというトレーニングを行っていただきます。シャドーイングしていただいた音声は毎日録音していただき、チャットアプリを通してプログリットに提出。担当者が毎日（休業日を除く）シャドーイングの音声を添削し、発音や抑揚などについてフィードバックを返信いたします。

出典：PR TIMES

サービス内容

シャドーイング添削　※シャドーイング添削専属スタッフによる対応

料金プラン

月額（毎月自動課金）	21,780円（税込）
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「英会話の5ステップ」に基づく課題分析とトレーニング

英語学習では、自分に合った学習法でなければ効率が悪く、英語力の向上は期待できません。

しかし、世の中で広く言われている英語学習方法には、個人の経験に基づく学習法が多くあり、それらは今の自分に合った学習法ではないことが少なくありません。

そして、結局どの方法が自分に合った方法なのかわからなくなってしまいます。

PROGRITでは、英語学習を第二言語習得論、応用言語学に基づいて科学することで、個人の足りないスキルを明確にし、適切な学習法を目的別に提示できる枠組みを確立しています。

それが「英会話の5ステップ」です。英語で会話している時の脳の働きを5つに分解したもので、下の図のように説明することができます。

英会話の5ステップ

音声知覚：耳に取り込込んだ音がなんという単語かを理解するプロセス
意味理解：知覚した単語や文章がどういう意味か理解するプロセス
概念化：何を言おうか考えるプロセス
文章化：言いたいことを英語で文章にするプロセス
音声化：文章化した英語を口から発声するプロセス

まず英会話は、「リスニング」と「スピーキング」に分けられます。

そしてリスニングは、「音声知覚」と「意味理解」の2つに分解でき、またスピーキングは「概念化」「文章化」「音声化」の3つに分解できます。

「知識データベース」は、脳に蓄積された英語の知識です。

PROGRITでは、常にこの5ステップを用いて「現状の英語力の分析」や「学習方法の選択」を考えていきます。

ここからは、PROGRITが示している「英会話の5ステップ」と各ステップに対して効果的な学習方法の例を紹介していきます。

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リスニング編

リスニングする時は、「音声知覚」と「意味理解」という2つの処理が必要です。

リスニングができない原因は、このどちらか又は両方ができていない状態ということになります。

例えば、ある英語のフレーズの「音」を聞き取れたとしても、そのフレーズの「意味」がわからなければ、そのフレーズを理解することはできませんし

そもそも、そのフレーズの「音」が聞き取れなければ、当然、理解することができません。

音声知覚と意味理解のプロセスでは、知識データベースから「音の情報」「意味の情報」を取り出して、脳が処理していきます。

「音の情報」も「意味の情報」も知識データベースにない場合には、全く理解ができない状態となります。

そして、リスニングする時には単語の羅列が文章として耳に入ってきますので、一つ一つの単語や熟語などを素早く「音」として、そして「意味」として理解していく速い処理能力が必要になってきます。

ここまでをまとめると、リスニングができない原因は、次の３つということになります。

リスニングができない原因

単語や文法などの知識不足
音声知覚の処理速度が遅い
意味理解の処理速度が遅い

これらの原因に対して、PROGRITで活用されている効果的な学習方法を解説していきます。

単語の学習

英会話の5ステップの中で、リスニングにおいてもスピーキングにおいても重要なデータベースの一つが単語です。

当然のことですが、単語を多く知っているほど、多くのことを聞く・読む（インプットする）ことも、話す・書く（アウトプットする）ことも可能になります。

そして、単語を覚える効果的な方法は、単語を脳内に長期記憶として残すことです。

単語の暗記には、魔法のような方法はなく、人間は短期記憶として記憶したことは直ぐに忘れてしまいます。

短い期間で何度も同じ単語を記憶することで、短期記憶から長期記憶として脳内に残っていきます。

非常に地道な作業ですが、これが一番効率的で効果的な方法です。

PROGRITでは、毎週のコンサルタントとの面談で、その前の週で課題としていた単語のテストを実施します。

そのテストでしっかりと回答できることが、一つ目の関門です。

その後も、その単語と全く出会わなければ、いずれ忘れてしまうわけですので、しばらくしてから再度それらの単語を見てみるということも必要になってきます。

音声知覚を自動化するシャドーイング

ここで、私たちの母国語である日本語を考えてみると、普通の会話で音を意識して聞くことはほとんどなく、聞いている言葉の意味を理解することに脳を使っています。

英語においても同じように、意味を理解することに脳を使うことが理想となるため、音については自然に理解できる状態にする必要があります。これを「音声知覚の自動化」と言います。

音声知覚の自動化に、唯一効果的なトレーニング方法は「シャドーイング」です。

シャドーイングとは、流れる音声のすぐ後を影（シャドー）のように追いかけて同じように発声していくトレーニング方法です。

音声を聞き終えてからリピートするリピーティングとは違う方法となります。

一般的に「シャドーイング」と呼ばれるものは、「プロソディ・シャドーイング」とも呼ばれていて、意味の理解に注意を払う必要はなく、正確に素早く聞いた音を反復する方法です。

さらに、シャドーイングの最も重要なポイントは、シャドーインした音声を添削することです。

シャドーイングの目標は、教材とした音声をとことん真似することですので、シャドーイングした自分の音声を録音して元の音声と比べていくことが必要になります。

PROGRITでは、英語学習に精通したコンサルタントによって、シャドーイングした音声を添削してもらうことで、うまく発音ができていない部分などを漏れなく指摘してもらえます。

このトレーニングを積んでいく事で、音声知覚を自動化する事が可能になり、脳のメモリを意味理解に使っていくようにシフトできます。

多くの日本人は音声知覚が原因でリスニングが苦手な状態となっているので、多くの方にとってシャドーイングは非常に効果的なトレーニング方法と言えます。

意味理解の能力を伸ばす多読＆音読トレーニング

それでは次に、意味理解はどのように伸ばしていけば良いのでしょうか。

その答えは「英語脳」を鍛えていくことにあります。

「英語脳」とは、英語を英語のまま理解すること、すなわち一切の日本語を介さずに英語を直接理解することを言います。

そして英語脳を鍛える方法としては、読む速さを意識して英文を徹底的に読み込んでい行く「多読＆音読トレーニング」があります。

多読＆音読トレーニングのポイント

分からない単語がほぼ存在しない文章を選ぶ
分からない単語があっても辞書を使わない
文章を後ろから訳さない
WPMを意識して読む

WPMとは、Word Per Minuteのことで、1分間に読める単語数のことです。

WPMは、一つの文章を読み終えるまでの時間を測定して、その文章の単語数を測定時間で割ると求めることができます。

WPM を求める式：WPM = 総単語数／読み終えるまでの時間

ちなみに、TOEICのリーディングパートを全問回答するためのWPM 150が一つの目安になります。

また、文章を読む際、黙読より音読の方が英語脳を鍛えるためにより効果的です。

その理由は、音読すると英語を左から右に読み下していき、自然と文章を後ろから訳すことが難しくなるためです。

特に、中学高校での英語教育で後ろから訳す返り読みが身に付いている人にとっては効果的です。

多読も音読も「リーディング」ですが、なぜリスニングの「意味理解」のトレーニングになるのか。

リスニングとリーディングの関係について簡単に説明します。

リスニングは、既に説明した通り「音声知覚」の後に「意味理解」のプロセスを行っていきます。

一方で、リーディングというのは、目から文字情報を取り込む「文字知覚」というプロセスで単語自体や単語の並びを認識します。

その後に「意味理解」のプロセスで文章の意味を理解します。

つまり、リスニングとリーディングでは、情報の受け取り方が「耳」からなのか「目」からなのかが違うだけで、その後の「意味理解」は同じプロセスで脳が処理しているということになります。

リスニング：音声知覚→意味理解
リーディング：文字知覚→意味理解

「文字知覚」は、視覚で文字を瞬時に判断できるため、「意味理解」を強化していくためには、リーディングの方が効果的となります。

リーディングを通して「意味理解」を強化していくことで、リーディング力はもちろん、リスニング力の向上にも繋がります。

PROGRITでは、課題の文章について、その内容と感想を英語でコンサルタントに報告し、週1回のコンサルタントとの面談では実際に音読してWPSを測定していきます。

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スピーキング編

英語で会話する際のスピーキングというのは、相手の言っていることが理解できる状態（リスニングができる状態）というのが大前提となります。

まず、相手の言っていることが全く理解できないレベルでは、スピーキング力を向上させるトレーニングをするよりも、リスニング力を向上させる方が効果的です。

リスニングがある程度できている前提で、スピーキング力を向上させるためには、まずスピーキングを分解して考えてきます。

スピーキングする時、脳の中では「概念化」「文章化」「音声化」という3つのプロセスが行われます。

まずは、「概念化」では、自分が伝えたい事は何か、その主語は何か述語は何かの概念をイメージします。

「文章化」では、概念化した事を知識データベースにある単語、文法、例文のデータから文章を作ります。

最後に「音声化」は、知識データベースにある単語の音データを使い、文章化した英語を声に出して発話するプロセスです。

スピーキングというのは、発音・文法が多少間違っていても、こちらの意図が相手に伝われば、会話が成立してしまうことがあります。

しかし、「現状」と「理想の状態」に差があるのであれば、スピーキングのプロセスの中で課題となっている部分をトレーニングしていくことでスピーキング力の向上を図ることができます。

それぞれのプロセスでの課題とトレーニング方法を見ていきましょう。

概念化の課題

概念化に課題がある場合は、以下の2つの理由が考えられます。

複雑な日本語で概念化してしまう
結論が最後にくる日本語形式で概念化してしまう

複雑な日本語で概念化してしまう

最終的には「伝えたい事を英語で考えて、英語で話す」という状態が理想ですが、中級者ぐらいまでの方は概念化の時に日本語で考えてから英語に直すプロセスをたどります。

伝えたい事を母国語である日本語で考えることは自然なことですが、複雑な日本語で考えてしまうと英語で文章化ができなくなる場合が多くあります。

そのため概念化の時には、その後の英語に直して文章化するために、できるだけシンプルな日本語で考えることが重要なポイントとなります。

結論が最後にくる日本語思考で概念化してしまう

日本語では、結論を最後に持ってくることが自然ですが、英語の場合では結論を最初に持ってくる方が自然です。

概念化の時に、日本語のように結論を最後に持っていってしまうと、結果的に伝わりずらい英語になってしまいます。

結論を最初に伝えてから、その理由を後から述べていくという英語思考で概念化していくことが、伝わりやすい英語・理解し易い英語にするためのポイントです。

オンライン英会話で概念化を強化

それでは概念化はどうやって強化してきけば良いのでしょうか？

効率的なトレーニングは、オンライン英会話です。

オンライン英会話は、英会話の練習試合という位置付けで利用することがありますが、概念化を強化するためにも有効な手段となります。

オンライン英会話では、あるトピックについて自分の意見を話し、その意見について講師から質問をしてもらいます。

更にその質問に回答していくという内容で約25分間のレッスンを行います。

具体的には、Native CampやDMM英会話などのフリーで会話できるコースがあるオンライン英会話を利用します。

これらのオンライン英会話の費用は、PROGRITの受講料とは別に自己負担するのですが、月6〜7千円ほどとなります。

オンライン英会話はキャンペーンを実施していることもあるので、キャンペーンのタイミングに合えば少なからずお得にレッスンを受けることも可能です。

では、オンライン英会話の具体的にどのように利用するのかを説明します。

英語思考のトレーニング

レッスン中、自分が意見を話す時には、必ず「結論 ⇒ 理由は３つ ⇒ １つ目 ⇒ ２つ目 ⇒ ３つ目」の順番で話すようにして、英語思考を自分に馴染ませていきます。

シンプルな日本語表現のトレーニング

1回のレッスンの中で「言いたかったけど言えなかった」ことが出てきた際には、それをメモしていきます。

レッスン終了後に「言いたかったけど言えなかった」ことをシンプルな日本語に直し、そこから英語で文章を考えます。

PROGRITのカリキュラムとしては、オンライン英会話は毎日行います。

そして、英会話の25分間を録音してコンサルタントに提出しフィードバックをもらいます。

フィードバックをしてもらうことで、その後の英会話レッスンをより効果的に利用することができます。

これを継続していくと、英語思考とシンプルな日本表現がスムーズにできるようになります。

＞＞＞まずは無料カウンセリング【PROGRIT（プログリット）】

文章化の課題

先にも説明していますが、「文章化」は概念化したものを知識データベースにある単語、文法、例文データから情報を引っ張ってきて文章にします。

文章化の方法は、大きく２つに分けられます。

例文で文章化
単語+文法で文章化

「例文で文章化」とは、ある場面における決まり文句のような例文を、その場の判断で知識データベースから取り出して、文章を作ります。

「単語+文法で文章化」とは、知識データベースにある文法に従い、単語を並べて文章を作ります。

英語で言いたいことは概念化できているのに、文章化が思うようにできない場合というのは、「例文データ」が少ないからではなく、「単語＋文法」が使いこなせていない場合がほとんどです。

レベルの違いはありますが、スピーキングの大前提として

「リスニングができている状態　＝　単語＋文法の知識はある状態」

ですので、既に知っている単語を瞬時に並べて文章化することを強化するトレーニングが必要になります。

文章化を鍛える瞬間英作文トレーニング

英語は日本語と違い、単語の並び順（文法）が特に重要になります。

瞬時に単語を並べて伝えたい事を文章にできれば、会話もスムーズにできるようになっていきます。

そのために効果的なトレーニングというのは、瞬間英作文トレーニングです。

トレーニングの内容は、簡単な日本語を読むか聞いて、それを素早く英語に訳して口に出して行くというシンプルな方法ですが、繰り返しトレーニングしていくことが重要です。

PROGRITでは「CD BOOK　どんどん話すための瞬間英作文トレーニング（森沢陽介著）」という市販の本が、多くの受講生に対して教材として選ばれます。

中学レベルの約780センテンスが本書およびCDに収録されており、最低でも本書を5周は実践する必要があります。

単調なトレーニングではありますが、効果が非常に高いので、概念化のトレーニングで利用するオンライン英会話をしていく中で、会話瞬発力が上がっていくことが実感できます。

音声化の課題

音声化の課題には、「発音が良くない」というものが挙げられます。

そして、よくある状況としては、「仕事で発音を良くしなければならない」という場合です。

例えば、

旅行・観光業界で接客を担う仕事
歌手・俳優・声優などのエンターテインメントに関わる仕事
電話対応が多い秘書や貿易関係の事務
英語・英会話講師

こういった仕事では、良い発音が求められる場合があります。

しかし前提として、世界で英語を話す人の8割は英語が母国語ではありません。

そんな中、ネイティブの発音が本当に必要になる場合というのは、それほど多くはないのが実情です。

また、英会話の5ステップの最初のステップ「音声知覚」のトレーニングで「シャドーイング」を行いますが、このシャドーイングでは結果的に発音能力も向上していきます。

もし、オンライン英会話で会話の練習試合を行う中で自分の発音が気になり、もっと流暢に、もっとネイティブに近い状態にしたい、ということであれば、発音のトレーニングである口や舌の動きをしっかりと理解し実践していきましょう。

PROGRITでは、そういった要望もしっかりとカリキュラムに反映してもらうことができます。コンサルタントの方からは、ご自身に合った適切なトレーニング方法を検討してもらえるので、ぜひ相談してみましょう。

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PROGRITのコンサルタント

PROGRITのコンサルタントは、グローバルな環境で多様なビジネス経験を持ち、高い問題解決能力を備える英語のプロフェッショナル集団です。

PROGRITの顔であるコンサルタントは、どんな人達で、どうやって高い品質を維持しているのでしょうか？

採用基準

PROGRITのコンサルタントを採用している基準は以下の3点

TOEIC800点以上、または同等の英語力を持っている
高度な問題解決能力を持っている
グローバルでの多様な経験を持っている

英語力については、採用時点ではTOEIC800点ですが、入社後TOEIC950点を取得する必要があります。

コンサルタントを育成する研修

入社時の研修

入社時の2週間の研修では

第二言語習得論や応用言語学などの語学に関する専門知識
英語学習のコンサルティング基礎
FIVE GRITの理解を深める研修

などを行います。研修後にはテストを受けて、合格すればコンサルタントとしてデビューすることができます。

FIVE GRITとは？

株式会社プログリットの「FIVE GRIT」については以下のような説明があります。

株式会社プログリットにとって、バリューである「FIVE GRIT」はミッションを実現するために私たちが大事にする価値観を意味しています。やり抜くという意味であり、創業時の社名でもある「GRIT」をバリューのテーマに据え、５つの大事にすべき価値観を並べました。これら5つのバリューをやり抜くことによって、お客様によりよいサービスを提供するだけではなく、社員同士の成長に繋げてまいります。

出典：PR TIMES

株式会社プログリットのミッションとバリュー「FIVE GRIT」はこちら

＜ミッション＞
「世界で自由に活躍できる人を増やす」

＜バリュー「FIVE GRIT」＞
Customer Oriented – 顧客起点で考えよう
顧客起点で物事を考え、行動します。
Go Higher - 高い目標を掲げよう
高い目標を掲げる勇気を持ち、その目標に挑戦します。
Own Issues - 課題を自ら解決に導こう
課題に対して当事者意識を持ち、解決に導きます。
Respect All - 互いにリスペクトし合おう
仲間を尊重し、思いやりのあるコミュニケーションをとります。
Appreciate Feedback - フィードバックに感謝しよう
すべてのフィードバックに感謝し、より良い価値を創造します。

イノさん

このFIVE GRITをコンサルタント含め社員全員が実行していることで、質の高いサービスが提供されるわけですね

入社後の研修

コンサルタントが提供するサービスの品質が、PROGRITの中で最も重要だからこそ、コンサルタントは全員、業務の25％の時間を研修や自身の成長のために使っています。

実際の研修では

対人スキル研修〜ソーシャルスタイルに合わせたコミュニケーション方法〜
問題解決の思考を向上させるための研修

などを行います。

実際の研修以外に、コンサルタント自身の成長に対して各校舎のリーダーが毎週ミーティングを実施しています。

研修について、研修を計画・実施している人材開発部門の方は以下のような話しをしています。

既に確立されている研修体制に対しても「本当にこれで良いのか？」と疑う意識を常に大事にしています。その際に大事な材料のひとつして、研修受講者からのフィードバックがあります。毎回アンケートからいただく意見を参考として都度研修コンテンツを見直しています。

出典：Wantedly

研修については日々アップデートされており、どんな受講生の方でもしっかりと向き合っていけるコンサルタントを育成する仕組みがあります。

コンサルタント全員での知識共有

コンサルタントは週1回、全校舎のコンサルタント全員で、英語学習理論やコーチングの方法についての事例を共有をしています。

ベスト・プラクティス・シェアリング（Best Practice Sharing）と呼ばれいるものです。

その中では、学習方法の成功事例（例えば：○○の方法で、○○だけやったら、受講生の○○のスキルが○○だけ伸びました）など、または、改善しなければならない事例を随時共有しています。

コンサルタント全員で、問題解決を一緒に取組むことは、サービス提供開始から継続しているということで、これまでのノウハウや知識はすべて蓄積されて共有されています。

こういった取り組みがされているからこそ、常に品質が高い英語コーチングが提供できている、というわけです。

イノさん

コンサルタントの質が高いと聞きますが、こういった取り組みがされていれば　安心ですね。

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株式会社プログリットとは

株式会社プログリットは、「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションに掲げ、英語コーチングサービス「PROGRIT（プログリット）」をメインのサービスとした会社です。

元マッキンゼーの岡田祥吾さん（代表取締役社長）はマッキンゼー時代に、英語ができないという理由だけで、グローバルに活躍できないビジネスパーソンやグローバル化が遅れてしまっている企業を目の当たりにしました。

そういった人や企業の状況をなんとか改善することはできないかと考えたことから、英語学習の「自習をコーチングする」という新たなサービスであるPROGRIT（プログリット）を元リクルートの山碕峻太郎さん（取締役副社長）と共に企画し2016年9月に創業しました。

また、プログリットは、Great Place to Work Institute Japanが運営する「働きがいがある会社」ランキングに2年連続でランクインするほど、社員全員が一体感を持っています。

ミッションを実現するための価値観（バリュー）として「FIVE GRIT」定めていて、社員一人一人がサービスを通じてあらゆる方にスキルや自信を提供し、一人でも多くの方が世界で自由に活躍できるよう後押しするという思いが集まっている会社です。

基本的な会社情報やROGRITを導入している主要取引企業について見てみましょう。

会社情報

会社名（英文名）	株式会社プログリット　（PROGRIT Inc.）
代表取締役社長	岡田祥吾
設立	2016年9月6日
資本金	9891万円(資本準備金を含む)
本社所在地	〒100-0006　東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル5階
社員数	170名（2020年9月現在）

パートナー企業

PROGRITを導入している企業を紹介します。

PROGRITの法人向け公式ページに公開されているパートナー企業の企業ロゴを確認すると、以下の企業でPROGRITを導入していることが分かります。

主要取引企業

日本たばこ産業株式会社
SMBC日興証券株式会社
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
野村不動産株式会社
SOMPOホールディングス株式会社
株式会社Plan･Do･See
株式会社TOKAIコミュニケーションズ
オリックス自動車株式会社
株式会社メルカリ
株式会社ユーザベース
伊藤忠エネクス株式会社
参天製薬株式会社
DIC株式会社
株式会社ダイキアクシス
株式会社エウレカ
株式会社エス・エム・エス
オムロン株式会社
株式会社オフテクス
株式会社ジャフコ
株式会社マネーフォワード
株式会社マンダム
マネックス証券株式会社
株式会社GO
三洋化成工業株式会社

参照元：PROGRIT法人向け公式ページ

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PROGRIT校舎情報

PROGRITは、2021年8月時点で東京8校、横浜1校、名古屋1校、大阪2校の全12校となっています。